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云南漾濞: 过硬作风抓出山乡新生活

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发表于 2018-6-24 00:03:50 | 显示全部楼层 |阅读模式
云南网讯(通讯员 王金华 赵艳萍)为加快推进山区民族乡群众的脱贫致富步伐。大理白族自治州漾濞县龙潭乡以脱贫攻坚作风提升年为契机,找准脱贫突破口,采取党建带动,提升素质促脱贫;干部帮扶推动,抓好队伍促脱贫;生态发展拉动,培植产业促脱贫;示范创建牵动,树好新风促脱贫的措施;用过硬的作风,抓实脱贫攻坚各项工作。
* [! Z$ e# I1 y1 i3 b党建带动 提升素质促脱贫
; H9 Q" k: x) K/ Y+ ^5 b漾濞县按照“扶贫先扶智,治贫先治愚”的思路,加强村组干部、党员队伍和群众素质提升。以深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化、基层党建巩固年为抓手,加强对村组干部、第一书记、大学生村官、致富带头人和党员的教育培训,增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识”。以开展“干群素质提升工程”为契机,采取三级书记讲党课(党委书记、党总支部书记、党支部书记),“干部讲坛”、“农村讲坛”等方式,在各村营造宣讲政策、学政策,讲技能、送技术的良好氛围。依托乡农民党校教学资源,为党员群众开展理财知识、婚姻家庭、心理调适等知识,引导群众转变观念,增加脱贫致富信心。截至目前,全乡共开展村组干部、致富带头人和党员队伍培训7场次1326人次参训;三级书记讲党课6次;开展“干部讲坛”、“农村讲坛”宣讲脱贫政策4场次,信心提升培训6次1623人次参训。
+ w6 ?7 g# W$ m干部帮扶推动 抓好队伍促脱贫2 Z& G+ L. q5 O; `7 g$ c& m8 r+ i6 [" G
围绕“致富路上有人带、脱贫路上有人帮,不让一个少数民族兄弟掉队”的思路,漾濞县加强驻村工作队的管理,让工作队带好帮好少数民族群众,让少数民族群众早脱贫快致富。选派州、县、乡13个单位496名干部结对帮扶575户建档立卡贫困户,实现了村有帮扶单位,户有帮扶责任人。要求村“两委”班子和驻村工作队每周最少召开一次脱贫攻坚工作会议,汇报一周工作情况,研究解决脱贫工作中遇到的问题,确保干部帮扶推动有力。充分发挥挂钩干部的桥梁纽带作用,积极向派出单位争取项目资金,为挂钩村、挂钩户解决实际实际困难。2016年以来,在驻村工作队的努力下,由党员带头,群众投工投劳,用3000多万元完成了约60公里的道路硬化项目,用500多万元完成了多250多公里的村组道路拓宽工程;争取实施了4个易地扶贫搬迁点建设等工作,全乡基础设施、产业、人居环境等都得到明显改善。
. J) }( z5 K8 |7 a) j* O生态发展拉动 培植产业促脱贫: M6 ]7 E; ~( a, Z; k* f( B6 E" A
漾濞县结合资源禀赋和区位实际,突出生态,扎实抓好产业发展。依托昆明大观商业城农特产品推介点,按照“党支部+专业合作社+农户”的模式,以开展本村核桃、黑山羊、乌骨鸡、生态猪、肉牛的销售及相关农业技术推广为重点,成立合作组织,将全乡群众组织起共同发展生态产业。紧紧围绕核桃提质增效、创建生态产业的要求。在白竹村投资4.7万元完成4500亩核桃的有机认证,并由党支部书记牵头,党员参加,负责教育引导和监督群众不使用农药,严格按照有机产品的要求管理核桃。积极探索互联网+模式,采取线上线下的销售方式,充分利用综合服务平台作用,将有机核桃、黑山羊等生态产品上挂网上进行电商销售。
1 J) K% j, m9 e; H6 y* A9 Q; T示范创建牵动树好新风促脱贫
5 X" H! A$ {7 x/ q5 W, S+ [* Z以提升群众居住环境为切入点,漾濞县认真抓好民族团结示范村创建项目实施,三清洁示范村创建等工作。在党员的支持带领导下,群众积极参与,按时完成整乡推进各项项目建设、支部活动场所建设、农户墙体风貌改造等工程。同时,依托乡农民党校资源,与县职业中学合作,组织农村青年参加大专班的学习,在学好技能的同时提升学历。自2014年至今共组织120名青年参加大专班学习,其中建档立卡贫困户38人,目前67人拿到了大专毕业证。2016年,向刘红清等14户农户被县妇联评为最美家庭,白竹村被州人民政府评为州级生态文明村,村党总支书记被评为州级党建工作先进个人。

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