在职场上,每个人都渴望优秀。然而,优秀员工的标准是什么?商界大腕比尔·盖茨对此提出了十大准则。这些年以来,微软能够一直保持商界领先地位,正是得益于集团内部大批优秀的员工。他们以主人翁的精神,为公司谋取着更多的利益。看看你达标了吗?
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' T- r# |. S: o- F 1、对自己公司的产品抱有极大的兴趣;" h* @8 \8 [8 R
2、以传教士般的热情和执著打动客户;
4 ], j: S9 k" b7 _ D& o& |: z 3、乐于思考,让产品更贴近客户;; E% ?* w" _- [& r
4、与公司制定的长期目标保持一致;* R P+ K0 ?) U3 Q- W5 P
5、具有远见卓识,并提高专业知识和技能;
0 @1 [# }4 T2 C3 K) f 6、灵活地利用那些有利于你发展的机会;% k2 J7 a# } v2 l
7、学习经营管理之道,关注企业发展;: p6 P H) h" q4 F$ T! ?
8、密切关注和分析公司的竞争对手;5 q$ O& n1 q" Y, i0 \0 P
9、有效利用时间,用大脑去工作;1 V* u: S" U: L, I" g8 ^
10、员工必须具备忠诚、守时、勤奋等美德。 |